第一,它席卷了整個集團。王健林要求,“萬達的所有領導,從總裁、副總裁、各系統(tǒng)總經理到公司總經理,都要有電子商務意識”;
第二是進展快。在不到半年的時間里,萬達廣場的50多個wifi分發(fā)點已經完工,今年內將翻一番,達到100個。
第三是方向明確。萬達電子商務需要做的是O2O,“智慧廣場”,這與天貓和京東的在線電子商務模式不同。
O2O概念遍地開花,但真正的趨勢有兩個:一是品牌企業(yè)的O2O演進,通過全渠道、線上線下聯(lián)動,提升用戶體驗,完成消費者互動的中介平臺;二是中介平臺的O2O,包括天貓等線上渠道平臺,騰訊和京東借助O2O平臺工具“吸引”線下企業(yè),并賦予其力量(數(shù)字化、社會化等),將中介渠道平臺延伸至線下實體經濟。
直到萬達介入,O2O第三極的可能性才出現(xiàn)。萬達、萬科等產業(yè)巨頭擁有龐大的線下連鎖業(yè)務資源和可觀的人流和交易量。一旦進入O2O領域,他們將不再遵循商品貨架模式,而是突出生命商圈的服務延伸,形成“實體商務+O2O工具”的子平臺生態(tài)。
根據萬達官方聲明,其O2O模式有三個關鍵詞:智能廣場、大會員和大數(shù)據。但更值得探討的是萬達O2O的初衷、總體結構和運營邏輯。
一、萬達如何確保領先于所有競爭對手
年輕顧客是不是輸了?那么,線下零售遭遇客流危機?
這是一種既定的心態(tài)。實體零售危機蔓延已久。對此有兩個答案。二是草原會有多好的瘦馬,達爾文在物種進化上有一個明確的說法:“不是強者生存,不是智者生存,而是適者生存。
萬達預計將建設100個萬達廣場,成為全球最大的商業(yè)地產公司。在二三線城市,萬達正在大力宣傳“萬達廣場是城市的中心”的口號,憑借其配套的五星級酒店、商業(yè)綜合體和自營業(yè)務,萬達將擁有全球最大的綜合實體商業(yè)交通。王先生預測,到2015年,萬達將擁有140個萬達廣場,每個廣場平均擁有2000萬人口,每年的游客將超過20億。
討論萬達O2O的一個重要前提是,萬達的綜合物理形態(tài)仍在上升。進入O2O并不是為了挽救一個即將進入這個行業(yè)的傳統(tǒng)行業(yè),而是為了未雨綢繆,適應線下零售和服務業(yè)態(tài)演變的大趨勢。
為什么一定要進化?根本原因在于,許多零售商在經歷了多年的房地產增長紅利后,過上了健康的生活,但一旦泡沫破滅,電子商務和移動互聯(lián)網大行其道,那些缺乏核心零售能力的零售商就會變得瘦身。
這是一種“旺場”邏輯,是通過商業(yè)地產的數(shù)字化升級來實現(xiàn)的。起點和重點始終是加強萬達自身的商業(yè)實體資源,確保萬達領先于所有競爭對手。
二、獨立于第三方平臺,基于線下商業(yè)實體的自建生態(tài)圈
Foursquare作為一個平臺,將用戶與頻譜兩邊的企業(yè)連接起來。通過一個簡單的電話包,用戶可以獲得附近企業(yè)的信息,如地理位置和折扣。他只需要“簽到”就可以享受這項服務,他還可以與社交網絡分享自己的位置。
Foursquare對萬達有什么啟示?
1.基于地理位置的平臺生態(tài)自建的可能性。萬達可以在不依賴任何第三方平臺的情況下,基于線下商業(yè)實體建立自己的生態(tài)系統(tǒng)。與在線互聯(lián)網平臺相比,基于地理位置的平臺生態(tài)將面臨商家和用戶數(shù)量和多樣性的瓶頸,但其優(yōu)勢在于消費者行為軌跡、消費偏好等的結合,社交網絡等數(shù)據做精準的營銷匹配,實現(xiàn)對區(qū)域內用戶和商家市場雙方的綁定效應。
2.尋找平臺生態(tài)不可替代的核心內容資源。萬達的商業(yè)帝國以體驗式的形式為主,這些都是獨一無二的內容,是電子商務在線貨架無法替代的。也就是說,電子商務在過去幾十年里主要解決了購物時間的延長問題,而O2O模式的重點是有效服務時間的延長。萬達擁有內容資源(體驗格式、商戶控制、線下人流等)。
3.線上虛擬社區(qū)與線下商業(yè)世界的連接。通過社交分享和獎勵和獎勵的游戲化,用戶可以通過在線和離線身份提供更好的消費體驗。
通過比較萬達的行為,我們可以大致整理出萬達O2O的結構圖:
在更大的架構上,萬達需要建立基于地理位置和自身物質資源的子平臺生態(tài),對接區(qū)域內用戶和商戶兩個雙邊市場,通過O2O實現(xiàn)生態(tài)系統(tǒng)內的綁定效應。
它不依賴于傳統(tǒng)的在線調解平臺,而是平臺本身。
萬達將完成雙邊市場平臺的搭建,O2O已成為萬達、商家和用戶三角關系穩(wěn)定運行的核心環(huán)節(jié)。不過,從長期來看,雙邊市場的生態(tài)系統(tǒng)將面臨挑戰(zhàn),比如為商家提供類似淘寶的管理系統(tǒng),通過社會化和游戲化增加用戶參與度,而萬達此前并沒有對此進行探索。
三、如何“從用戶的思維”走向極致、如何“從用戶的思維”走向極致
從萬達O2O的結構分析不難發(fā)現(xiàn),智能廣場只是一個基礎設施,而吸引和留住用戶是決定平臺良性運行的核心命題。
如何充分利用“從用戶的角度思考”,將是決定線下零售商能否繼續(xù)吸引年輕一代,特別是90后消費者的重要命題。這需要結合新的消費者需求,如極客消費(技術體驗)、價值認可、參與感和游戲化。也就是說,O2O是一個技術話題,而不是一個技術話題。
萬達希望為用戶提供全過程的O2O體驗,吸引和黏住用戶。其運營邏輯以大數(shù)據思維為主,模式大致為“人流大會員+大數(shù)據運營精準營銷服務運營用戶體驗提升”。
該模式的運行需要解決兩個與線下業(yè)務相關的難題:客戶在哪里?二是如何讓顧客回來?
要了解“顧客在哪里”,線下實體企業(yè)應該滿足消費者“你更了解我”的心理需求。萬達正試圖從兩個關鍵觸發(fā)點——免費WiFi和萬匯應用程序——收集和優(yōu)化用戶肖像。
未來,萬達不僅可以了解每天的人流情況,還可以通過大數(shù)據的積累和分析,逐步為用戶制作人像,從而實現(xiàn)更好地了解用戶、準確推送的愿景。
“讓顧客回來”是“如何打動我”的解決方案。萬達希望實現(xiàn)的是為用戶提供個性化、階段性的精準營銷,而不是傳統(tǒng)門店的傳統(tǒng)推送模式,讓用戶“召回”,提高退貨率。
同時,萬達也在嘗試一些基于情景的營銷。例如,當用戶在一樓購物并點餐時,萬達會根據其餐廳偏好為其推出一些特色菜或會員折扣。與此同時,萬達也在考慮試行“閃購”,在即將售罄的演出即將到來之際,推出特價票,以此來促進門票銷售。
萬達認為,與純在線平臺相比,以位置為中心的平臺將具有一些大數(shù)據優(yōu)勢。例如,一個商店中用戶的消費選擇一般不到20種,需求相對準確。不斷積累的記錄可以勾勒出行為偏好的大致輪廓。
給用戶留下深刻印象的另一個操作挑戰(zhàn)是如何說服他們在不在店里的時候來。除了基于大數(shù)據分析的有針對性的促銷信息外,萬達認為積分消費提醒將是一種有效的方式。
不能不提萬達會員在系統(tǒng)中是“綜合集成”的重要組成部分,通過商家萬達擁有自己的產業(yè)資源,在組合成不同的產業(yè)聯(lián)盟后,用戶每積分花費100元,積分等于1元1,累計作為用戶消費,整合是指現(xiàn)金可再次用于消費,并可在全國萬達店使用。
目前,萬達本行業(yè)的廣場、百貨、電影院線和流行歌星都加入了積分制。未來,萬達還將包括商住樓、高端酒店、長白山等旅游城市項目,最終形成多種業(yè)態(tài)的商業(yè)自流通體系。
按照萬達的思路,當用戶在萬匯應用中擁有足夠的積分時,萬達可以在用戶長時間不到店的情況下推送積分提醒,從而完成用戶的流失。
這是一個用戶先圈,再培訓會員,逐步提高生態(tài)粘性的理念。至于萬達能否做好O2O第三極,數(shù)字能力是基礎,但核心的關鍵是它能否真正把“用戶思維”融入到O2O的整個過程中,這一點可以在以后進一步觀察。